DIVERSITE
30/09/2022
Nos filiales françaises ont signé la charte LGBT+
Le 30 septembre 2022, les 4 entités françaises du groupe, Cofidis France, Monabanq, Creatis et Synergie ont signé la Charte d'Engagement LGBT+ avec l'organisme L'Autre Cercle. Une façon pour chacune d'elles d’afficher haut et fort leurs engagements à intégrer tous les talents et à assurer un environnement de travail inclusif envers les personnes Lesbiennes, Gays, Bisexuelles, Transgenres...
Aller toujours plus loin en faveur de la diversité et de l’inclusion
Cette charte encourage les entreprises à inclure les thématiques de l’orientation sexuelle et de l’identité de genre dans le cadre de leur politique Diversité. Elle promeut l’égalité d’accès effective aux responsabilités sur la seule base du mérite, du talent et de l’engagement professionnel. En signant cette charte, les filiales françaises du groupe s’engagent à :
- Créer un environnement de travail inclusif pour les personnes LGBT+,
- Veiller à une égalité de droit et de traitement entre tous les collaboratrices et collaborateurs quelles que soient leur orientation sexuelle et leur identité de genre,
- Soutenir les collaboratrices et collaborateurs victimes de propos ou d’actes discriminatoires,
- Mesurer les avancées et partager les bonnes pratiques pour faire évoluer l’environnement professionnel général.
Cofidis Group est ainsi le 2ème signataire de la Charte d’Engagement LGBT+ de la Région des Hauts de France.
« Au travers de la signature de cette charte LGBT+ par nos 4 filiales françaises, je me réjouis de voir se concrétiser le courage et l’engagement de nos dirigeants en faveur de l’égalité des chances que nous offrons à nos collaborateurs. A noter que moins de 20% des signataires de la Charte de la Diversité ont signé la Charte d’engagement LBGT+.
Sophie Legrand, Chef de projet Diversité
4 filiales du groupe signataires de la Charte de la Diversité
Depuis cet été, Creatis, Monabanq et Synergie ont rejoint Cofidis en tant que signataires de la Charte de la Diversité. Cette démarche volontariste démontre la volonté des entités du groupe à agir en faveur de la diversité mais surtout à dépasser le cadre légal et juridique de la lutte contre les discriminations.
En signant ces chartes, notre groupe se positionne, en France, en précurseur de la diversité et de l’inclusion et réaffirme ses engagements.
« Nous sommes fiers de porter et de pouvoir faire vivre dans le temps cet engagement de diversité et d’inclusion qui s’inscrit dans les valeurs portées par notre démarche #Like. »
Thierry Vittu, DRH Cofidis Group